Zespol_wygrany_czy_przegrany_W_co_graja_ludzie_w_firmach_atgiko.pdf

(3483 KB) Pobierz
•
Kup książkę
•
Poleć książkę
•
Oceń książkę
•
Księgarnia internetowa
•
Lubię to! » Nasza społeczność
SPIS TREŚCI
PODZIĘKOWANIA
CZĘŚĆ I W CO GRAJĄ LUDZIE W PRACY
Rozdział 1.
HOMO ACTOR,
czyli co wynika z tego, że ludzie grają
w pracy i życiu
STORYTELLING:
podróż i bohaterowie, czyli inspiracje
do stworzenia „Atlasu gier (nie tylko) korporacyjnych”
TŁO BIZNESOWE,
czyli powody, by rozmawiać dziś
o zespołach i ich liderach
WYGRANA 4.0,
czyli jasna strona zarządzania
PRZEGRANA 0:4,
czyli ciemna strona zarządzania
ZESPÓŁ 4.0
– jego siła, wartość i wpływ
7
11
33
39
51
63
73
Rozdział 2.
Rozdział 3.
Rozdział 4.
Rozdział 5.
Rozdział 6.
4
Kup książkę
Poleć książkę
CZĘŚĆ II ATLAS GIER (NIE TYLKO) KORPORACYJNYCH
Mapa krain
Gra
Folwark
Gra
Policjanci i złodzieje
Gra
Władca marionetek
Gra
Trójkąt dramatyczny
Gra
Dożywocie
Gra
Mordor
Gra
Z taczką czy na taczce
Gra
Małpi wybieg
Gra
Transformersi
Gra
Turkusowy ogród
Gra
Rząd wartości
Gra
Społeczność Na’vi
84
87
101
113
127
141
155
169
181
195
207
219
231
5
Kup książkę
Poleć książkę
Rozdział 1.
HOMO ACTOR, CZYLI CO WYNIKA Z TEGO,
ŻE LUDZIE GRAJĄ W PRACY I ŻYCIU
Piekło w pracy, zwane Mordorem, celą lub polem walki, tkwi w głowach ludzi i relacjach
międzyludzkich, a nie w modelu biznesu czy w strukturze firmy.
#ludzie #zespół #lider #zaufanie #relacje #zaangażowanie #komunikacja 
#gry #uważność #motywacja #zarządzanie #SensPracy #efektywność 
#JasnaStronaZarządzania #CustomerExperience #EmployeeExperience 
#wynik #wartość
Jeśli któryś z powyższych hasztagów jest Ci zawodowo bliski, zapraszam do dalszej lektury.
Czy zdarzyło Ci się mieć poczucie, że któryś ze współpracowników jest mało autentyczny,
nieszczery lub nienaturalny? Byłeś zdumiony, że kolega z zespołu, który jeszcze przed chwilą
mówił do Ciebie ludzkim głosem, nagle, gdy pojawia się szef, odgrywa wielki dramat albo
marną komedię? A może obserwowałeś, jak sympatyczna koleżanka zmienia głos na niezno-
szący sprzeciwu, objąwszy kierownictwo nad ważnym projektem? Ja długo będę pamiętać
angażującą połowę firmy regularną wojnę, którą urządziło dwóch ważnych menedżerów
walczących o prestiżowe, bo sąsiadujące z prezesowskim, miejsce dla swojego samochodu
służbowego.
Z kamerą wśród ludzi
– tak mogłaby się nazywać ta książka. Jest bowiem efektem wieloletniej
obserwacji ludzi w relacjach zawodowych, w firmach małych i dużych, w rolach bardziej lub
mniej pożądanych. Od zagubionych kandydatów do pracy po profesjonalnych liderów. Od
hałaśliwych biznesowych celebrytów, przez korpozamordystów, którzy odeszli już w zawo-
dowy niebyt, po wspaniałych mentorów, których do dziś wszyscy ciepło wspominają.
HOMO ACTOR
Człowiek jest istotą nie tylko społeczną, ale i sceniczną. Ludzie grają, szczególnie w pracy.
Życzliwy i ciepły prywatnie miłośnik bezpańskich kotów potrafi zmienić się w bezwzględ-
nego tyrana wobec ludzi, nad którymi dostanie władzę. Matka kończąca czułą rozmowę
telefoniczną ze swoją pociechą zamienia się nagle w szefową bez serca, głuchą na prośby
podwładnego o dzień wolny w związku z anginą córki. Potulny wobec żony Kowalski staje
się w pracy mściwym zbieraczem haków na zawodowego konkurenta. Osiągający znakomite
wyniki w maratonie menedżer równie długodystansowo gnębi kolegę, który konsekwentnie
gra rolę zespołowego kozła ofiarnego.
11
Kup książkę
Poleć książkę

Plik z chomika:

Inne pliki z tego folderu:

Inne foldery tego chomika:

Zgłoś jeśli naruszono regulamin